SAP IS-U Anwendungsberater (m/w/d) für Gerätemanagement und Ablesung

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Als Hessens größter Energiedienstleister mit rund 2.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern versorgen wir mehr als eine Million Menschen im Rhein-Main-Gebiet zuverlässig mit Energie und Wasser.

Bei Mainova gibt es viel zu tun für kluge, motivierte Menschen. Sind Sie dabei? Dann ist es Zeit anzufangen: Zukunft persönlich nehmen. 

In unserem Bereich IT bieten wir Ihnen am Standort Frankfurt am Main die Position: SAP IS-U Anwendungsberater (m/w/d) für Gerätemanagement und Ablesung

 

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

In der Funktion des SAP IS-U Anwendungsberaters (m/w/d) für Gerätemanagement und Ablesung übernehmen Sie die Planung, Steuerung und Umsetzung von anspruchsvollen IT Aufträgen in der Prozessgruppe Messung und Abrechnung.
  • Sie übernehmen Aufgaben im Umfeld der Branchenlösung SAP IS-U mit dem Fokus Gerätewesen (konventionelle und intelligente Messeinrichtungen) und den entsprechenden vor- und nachgelagerten Prozessen (u.a. Marktkommunikation, Messwerterfassung und -übermittlung etc.).
  • Im Bereich der Ablesung erstellen Sie Ableseeinheiten, übernehmen die Terminsteuerung und weitere Themen bis hin zur Erstellung der Ableseaufträge als Basis der Abrechnung.
  • Sie arbeiten im DevOp „Gerätewesen“.
  • Sie übernehmen Teilprojektleitungen oder Arbeitspakete.
  • Sie verantworten das  Anforderungsmanagements bis hin zur Anforderungs- und Problemklärung mit dem Fachbereich sowie Erstellung und Bearbeitung von Lösungskonzepten.
  • Sie übernehmen das Test- und Schulungsmanagement in IT Projekten für Kolleginnen und Kollegen aus der IT und dem Fachbereich.
  • Sie unterstützen bei der IT Prozessberatung der eigenen Kunden.

Das sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare praktische Berufserfahrungen
  • Gute Kenntnisse der Branchenlösung SAP IS-U mit den o.a. Schwerpunkten Geräteverwaltung, Ablesung und Marktkommunikation (WIM) sowie Erfahrung im Bereich messtechnischer Anlagen (einfache wie komplexe Konstrukte) und in der Administration bzw. Geräteverwaltung und der angrenzenden Prozessen
  • Gute Branchen- und Prozesskenntnisse in der Energiewirtschaft, insbesondere im Bereich Messung und Abrechnung
  • Grundkenntnisse im Bereich eines Zählerfernauslesesystems (IdSpecto der Firma Görlitz) und im Umgang mit Smart Metering und den entsprechenden Systemen sowie Kenntnisse im Bereich IM4G sind wünschenswert
  • Analytisches, methodisches und konzeptionelles Denken
  • Teamgeist und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift.

Es handelt sich um die Rolle eines Anwendungsberaters.
 

Unsere Benefits:

Als verantwortungsvolles Unternehmen ist uns nicht nur das Klima wichtig, sondern auch das Betriebsklima. Bei der Mainova sind Teamgeist, Vertrauen und soziale Verantwortung wichtige Voraussetzungen für Leistung und Erfolg.

Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit attraktiven Zusatzleistungen:

Flexible Arbeitszeiten
Tarifvertraglich gilt eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden in einem attraktiven Gleitzeitmodell. Dies ermöglicht einen großen persönlichen Gestaltungsspielraum von dem alle profitieren. Darüber hinaus bieten wir verschiedene Teilzeitmodelle an.

Vergütung
Neben einer leistungs- und erfolgsabhängigen Vergütung haben alle Mitarbeiter Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Zusätzlich gibt es ein fixes 13. Monatsgehalt sowie eine Reihe weiterer freiwilliger Zusatzleistungen - ob ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder Energiedeputat.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Unsere Mitarbeiter in familiären Dingen so gut es geht zu unterstützen, ist in der Mainova-Unternehmenskultur tief verankert. Wir haben daher ein vielfältiges Informationsangebot rund um die Themen Beruf und Kind sowie Beruf und Pflege.

Personalentwicklung
Die Mitarbeiterförderung stellt seit Jahren ein Stück gelebte Unternehmenskultur dar. In Form von Inhouse-Seminaren und -Trainings, Projektmanagementschulungen oder Führungskräfteentwicklung stellen wir uns der Herausforderung unserer Zeit, dem lebenslangen Lernen. Durch unsere Fördermaßnahmen unterstützen wir Sie gezielt beim Auf- und Ausbau Ihrer Kompetenzen.

Weitere Pluspunkte und ausführliche Informationen finden Sie auf unserer Homepage.

Ihre Ansprechpartnerin:

Sylvie Niklas

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Online-Bewerbungsformular auf www.mainova-karriere.de